Fällt mir grade ein, - zum Wort"Entlassung". Einen habe ich doch entlassen, in RO, obwohl er ein brauchbarer Fachmann war.

Warum: Da war so ein Vorfall mit einer verspäteten Betonlieferung am späten Freitag nachmittag. Alle haben wir rangeklotzt, einschl. meiner Person, um die Kuh vom Eis zu kriegen. Besagter Facharbeiter nicht. Er war Mitglied der Glaubensrichtung der Adventisten, und da verböte es ihm der Glaube, noch länger als maximal 2 Stunden vor Sonnenuntergang am Freitag manuell zu arbeiten. Setze sich nebendran und sah uns beim Arbeiten zu.

Ist mir gar nichts anderes übriggeblieben, als den Mann aufgrund des Vorfalls zu entlassen, ich hätte mir sonst unabsehbare Probleme mit den anderen Arbeitnehmern in der Zukunft geschaffen.

War aber zum Glück der einzige Fall aus so einem Grund. Wg. Alkoholgenusses während der Arbeitszeit hatte ich ein paar Fälle. Unangekündigtes Nichterscheinen zur Arbeit auch (wenn keine Krankheit vorlag). Das wars aber dann auch.