Sag ich ja immer: http://www.dasgelbeforum.net/forum_entry.php?id=357219

Von den Biodeutschen ist kein Widerstand mehr zu erwarten. Meine Hoffnung (so traurig wie das klingt) liegt bei denjenigen, bei denen die Nazikäule nicht zieht.

an den Weihnachtsmann glauben. Auf die Dauer ist das tödlich.

das kartenhaus - house of numbers - die AIDS-verschwörung
https://www.youtube.com/watch?v=koR1W74bTvQ

DIE AIDS REBELLEN
https://www.youtube.com/watch?v=H10vw3jJPlc

Interview mit Dr. Stefan Lanka über die Neue Alte Medizin
https://www.youtube.com/watch?v=Ymi1yBmuyaM

Pharmamafia Kinder als Versuchskaninchen
https://www.youtube.com/watch?v=l_vFehFekUc

Alle sind doof außer Ikonoklast, selbst Medizin- oder Chemie-Professoren, Mikrobiologen und Ärzte, gell?

Guten Morgen,

es war und ist in ganz Deutschland so - und sicher in Frankreich nicht anders, dass sich Frauen und Mädchen in Parks sonnen. Gerade in meiner alten Heimatstadt waren die Parks voller Studentinnen, die aus ihrem kleinen WG-Zimmer raus in die Sonne gegangen sind.

Niemand nahm daran Anstoß.

Warum soll sich das ändern, nur weil es Zuwanderern nicht passt?
Das gehört in dieselbe Kategorie wie der Aufruf an den Schulen, keine kurzen Hosen bei 30 Grad zu tragen, es wäre eine Einladung an die jungen Asylanten, sich zu bedienen.

Geben wir immer weiter nach, haben wir doch verloren.
Und bald färben sich auch bei uns die Blondinen um und stecken sich die offenen Haare unter ein Tuch?

Nein - die Frauen haben es sich erkämpft, dass sie in persönlicher Freiheit leben. Wir können nicht ins Mittelalter zurückfallen, damit sie nicht verprügelt oder vergewaltigt werden.

Die Lösung muss eine andere sein.
Und wenn die Politik sich nicht ändert, wird sicher mit der Zeit die Bevölkerung an Lösungen arbeiten. Dann ist das Geschrei wieder groß.

Viele Grüße
modesto

... und diese netten
französischen Mädels wollten in ihrem jugendlichen Überschwang,
angestachelt durch die nicht wenigen subtil brandstiftenden französischen
Medien ("Clash of civilizations"), vielleicht auch aufgrund der Hitze, mal
schauen wo bei Muslimen die moralische bzw. die Würde betreffende
Sollbruchstelle ist.

Nazis überall !elf1!! Wohin man auch schaut ...

Die hier war sicher eines dieser "französischen Mädels", nä?

Egal welche Religion: Wer zu oft in seinem Garten grillt, bekommt
irgendwann Ärger mit seinem Nachbarn. Es gibt einfach gewisse
Spielregelen. Jeder hat soviel Freiheit wie er andere nicht in seinem
Ehrgefühl, Schamgefühl, Eigentum etc. beeinträchtigt. Hundebesitzer
können da sicher auch einiges zu sagen.

Die bekopftuchten Sexsklavinnen und die genitalverstümmelten Männer beeinträchtigen mich massiv in meinem Ehr- und Schamgefühl.
Mein Eigentum wurde geschaffen durch die geistige Kraft meiner Vorfahren, welche durch den Gebrauch ihres Verstandes bewiesen haben, dass der Mensch viel klüger ist als der dumme Allah und sein Prophet Mohammed. Es wird massiv beschädigt durch die Zuwanderer, die daran partizipieren möchten, ohne dass deren Vorfahren einen Beitrag zu diesem Eigentum geleistet haben, im Gegenteil, uns seit 50 Jahren ausplündern.

Gruß Mephistopheles

--
Wenn wir nicht das Institut des Eigentums wiederherstellen, können wir nicht umhin, das Institut der Sklaverei wiederherzustellen, es gibt keinen dritten Weg. Hillaire Belloc

http://www.dasgelbeforum.net/forum_entry.php?id=359507

--
Grüße

---

... and girls of course!

und diese netten

französischen Mädels wollten in ihrem jugendlichen Überschwang,
angestachelt durch die nicht wenigen subtil brandstiftenden französischen
Medien ("Clash of civilizations"), vielleicht auch aufgrund der Hitze, mal
schauen wo bei Muslimen die moralische bzw. die Würde betreffende
Sollbruchstelle ist.

.......................

Sag mal, irgendwie bringst du da aber einige Dinge durcheinander!

HIER ist es üblich, dass sich Jugendliche in Parks, Schwimmbädern und auf Freizeitgrundstücken im Bikini sonnen.
Es gibt keinerlei Grund, das zu ändern!
Wenn die NORMEN und WERTE in diesem Land für andere störend sind, dann würde ich ihnen dringend empfehlen, in Länder zu ziehen, die ähnliche Gepflogenheiten haben. Davon gibt es wirklich genug!
Wenn diese Menschen die Vorzüge des Gastlandes genießen wollen (sie überrennen ja diese "fürchterliche" Kultur derzeit geradezu), dann werden sie sich auch mit den für sie negativen Seiten abfinden müssen ODER wieder in eine andere kulturelle Umgebung ziehen müssen!

Diese Entscheidung müssen derzeit auch viele Deutsche treffen, die es hier im Lande nicht mehr aushalten können! Warum sollte das Gleiche also nicht für ALLE gelten??

Wenn man Gast ist, paßt man sich dem Gastland an!!!!! Wer aus unserer Kultur das in den Herkunftsländern der Gäste nicht tut, der hat ausgesprochen schlechte Karten.

Den Clash of Civilizations, den gibt es leider! Bedauerlicherweise! Aber damit werden wir leben müssen!

Und wenn wir unsere kulturellen Gepflogenheiten behalten wollen (und das steht uns auch zu), dann werden wir ganz klare GRENZEN setzen müssen! Also VERPRÜELN, weil jemand einen Bikini trägt, das ist ein definitives NO GO!

Entschuldigungen dafür gibt es nun wirklich nicht!

--
For entertainment purposes only.

Also ich persönlich schätze mal, dass der Sonnenkult noch immer existiert und viele Menschen eine gewisse Sonnenbräune lieben. Einen Vorsatz würde ich da gar nicht unterstellen.

Ich kenne das schon seit Jahrzehnten, dass Ladies aller Altersstufen in verschiedenen Parks die Sonne etwas freizügiger genießen und habe überhaupt nie ein Problem damit gehabt, solange das nicht dahingehend ausartet, dass Menschen sich direkt neben einem Kinderspielplatz lieben.

Aber selbst wenn das halbwegs freizügige Sonnenbaden Vorsatz gewesen sein sollte, haben diejenigen, die sich diesen Kulturraum als neuen Lebensmittelpunkt gewählt und ein Problem mit dieser Kultur haben, sich offenbar vertan! Fehler kann man korrigieren.

Wenn Zugereiste anderer Kulturen damit ein Problem haben, wie wir hier leben, können sie gerne nach Hause zurückkehren. Liebend gerne. Jedenfalls werde ich nicht tolerieren, dass sie am Ende das hier aufbauen, wovor sie angeblich selbst geflüchtet sind!

Ich finde es wäre ein katastrophaler Fehler, wenn WIR unsere Gewohnheiten den Zugereisten anpassen und unsere Frauen am Ende mitten im Sommer in schwarzen Kutten durch die Gegend laufen müssten.

Gruß
stocksorcerer

Guten Morgen Olivia,

durch unsere Vergangenheit auch als Gastronomen haben wir viele Kontakte noch und es geht dort ab, gerade in den "guten Häusern" wie bei Sklavenhaltern.

Ein Mädchen, kommt jetzt nach den Ferien ins 3. Lehrjahr, verdient als Köchin netto 340 Euro. Es wird deutlich unter Tarif bezahlt - und das bei einer Kette, die zur Schörghubergruppe gehört, also nicht die Ärmsten.

Spätdienst ab 17.00 Uhr - bis Schluss
Mitteldienst ab 15.00 Uhr - bis Schluss
Frühdienst ab 9.00 uhr - bis Schluss

Da Lehrlinge die Küche saubermachen und teils noch Vorbereitungen für den nächsten Tag tätigen, ist "Schluss" zwischen Mitternacht und 1.00 Uhr.
Danach fährt kein öffentliches Verkehrsmittel mehr, so dann manche quer durch die Stadt nach Hause laufen in der Nacht bei jedem Wetter.

Arbeitsklamotten müssen selbst bezahlt werden.
Wobei eine Kochhose mit ab 30 Euro zu Buche schlägt und die Jacke ab 40 Euro zu haben ist.
Auch Schuhe, Messer, Vorbinder - alles muss von dem Minilohn selbst bezahlt werden.

Das Phänomen, welches Du beschreibst - die Solidarisierung mit dem Aggressor - ist uns wohlbekannt.
Man hört "Na wenn sie doch so viel zu tun haben, ich kann meine Kollegen nicht im Stich lassen."

Verletzungen während der Arbeitszeit werden nicht dokumentiert als Betriebsunfall. Aus Angst machen alle das Spiel mit.

Der Hype um den Beruf Koch im TV hat dazu beigetragen, dass die jungen Leute alles in Kauf nehmen, um so einen anerkannten Beruf zu erlernen.

Doch muss ich aus Erfahrung leider auch sagen, dass unser damaliges Personal, welches behandelt wurde wie Kinder einer italienischen Großfamilie, uns dies dankten mit Schlampigkeit, Aufmüpfigkeit, Diebstahl, Joint in der Umkleide etc.

Wir haben 2 mal Lehrmädchen aus solchen Sklavenschmieden übernommen und sie bei uns die Ausbildung fortsetzen lassen.
Eine fing sofort ein Verhältnis an mit beiden Köchen - Drama ohne Ende und in der Küche wurde nichts mehr gearbeitet.
Die andere, die wir sogar in einer kleinen Wohnung auf unsere Kosten erstmal untergebracht haben, da ihr Anfahrtsweg so lang war, kam mittags regelmäßig mit dicken Augen auf Arbeit und übergab sich dauern auf dem WC, da sie sich nach der Arbeit bis morgens in die Disko begab, um sich richtig zuzudröhnen.

Bei uns war es ja so "lieb und locker", dass sie jeglichen Ehrgeiz aufgab, was vernünftiges zu lernen - sie ließ sich erstmal so richtig gehen.

Vorher waren beide ebenfalls in 10-12-Stundenschichten ausgebeutet worden und spurten.

Beide haben es nicht geschafft, ihre Lehre fertigzumachen und gingen vorher ab.

Wir haben uns dann bei der IHK als Ausbildungsbetrieb streichen lassen.
Uns fehlte wohl die Härte, andere Gastronomen meinten, wir wären zu menschlich, dies würde mit Schwäche verwechselt werden. Nun ja..

Alles Gute für Deine Tochter, sie wird sich wieder erholen!

Viele Grüße und ein erholsames Wochenende mit Deinen Lieben
wünscht modesto

Das mit den Lehrlingen ist eine Sache für sich. Das kann man schlecht mit Asylanten vergleichen.

Jetzt ist die Lehrlingsausbildung eine Art besonderes Steckenpferd für mich. Deshalb muß ich aufpassen, dass ich mich in einer einschlägigen Diskussion darüber nicht heiß rede. Was letztlich auch deshalb passieren kann, weil ich (zwangsläufig) immer nur von unserm Beruf (Garten- und Landschaftsbau) ausgehe und eben keinen Einblick in andere Berufe habe. Dann so aus dem Bauch heraus zu verallgemeinern, wird höchstwahrscheinlich in die Hose gehen.

Ich habe auch in D ausgebildet, als ich meinen Betrieb noch dort hatte. Nun will ich nächstes Jahr damit anfangen, hier in Siebenbürgen (RO) auszubilden, im dualen System. Natürlich kann man D nicht mit RO vergleichen. RO ist in dieser Richtung Entwicklungsland. Wenn sich da was in Sachen Ausbildung bewegt, dann von Seiten der Deutschen und der Österreicher.

Von Olivia hab ichs nicht mitgekriegt, - bei modesto wars offensichtlich die Kochlehre. Aber beide Kommentatoren sind selbständig. Dadurch gehe ich davon aus, dass beide wissen, was der Kampf an der Front bedeutet. Soll ja manche geben, gerade spezielle Arbeitnehmer, die der Meinung sind, dass ein Betrieb eine wunderbare Einrichtung darstellt, weil da ein Faß irgendwo im Hintergrund existiert, in das man immer nur hineingreifen braucht, um bei Bedarf herauszuholen, und das niemals leer wird.

Ich war bei der Lehrlingsausbildung - zugegeben - ein Extrem. Ich habe immer wesentlich mehr verlangt als meine Berufskollegen. Oftmals hat man mich deshalb im Prüfungsausschuß kritisiert.

Um das nur an einem Beispiel zu demonstrieren: Das Berichtsheft ist für mich ein wichtiger Faktor. Darin müssen nicht nur die ausgeführten Tätigkeiten aufgeschrieben, sondern auch erklärt werden, damit man merkt, ob der Lehrling den Vorgang auch verstanden hat. Was abschließend dazugehört, ist das Festhalten der notwendigen Zeiteinheit, - nämlich in der Form, aufzuschreiben, wielange eine Arbeitskraft unter normalen Umständen benötigt, um ein bestimmtes Gewerk ordnungsgemäß fertigzubringen.

Meine Kollegen waren immer der Meinung, dass der Lehrling eigentlich nur wissen muss, wie es geht, - aber ich hielt da immer dagegen. Schließlich leben wir in einer Leistungsgesellschaft, und das ist nach dem Prinzip der Physik nun mal Arbeit pro Zeiteinheit. Es kann einer noch so schön irgendwas vollbringen, wenn er das nicht in einer bestimmten Zeiteinheit vollbringt, die man von ihm erwartet, dann steht er auf der Straße, - und wenn er noch so gut arbeitet.

Deshalb gehört es auch zu meinem Stolz, dass meine Lehrlinge entweder selbständig oder als Meister in einem größeren Betrieb angestellt wurden. Natürlich ist es in der heutigen Zeit schon von der Logistik her schwer, so "nebenbei" Lehrlinge auszubilden. Viel zu oft gerät das eigentliche Ausbildungsprogramm ins Hintertreffen, die Lehrlinge werden als billige Arbeitskräfte verwendet und/oder die Lehrlinge selbst haben nichts als Flausen im Kopf.

Dem bin ich - wieder in der Kritik meiner Berufskollegen - so begegnet, das ich generell keine Lehrlinge unter 18 Jahren eingestellt habe. Dieses Alter ist für mich eine Art "Halbwegs-Voraussetzung" dafür, dass es eine gewisse Festigung in der Berufswahl sowie der persönlichen Zukunftseinschätzung gibt. Wobei das heute auch nicht mehr gilt. Dazu habe ich generell keine Mädchen ausgebildet. (was bin ich denn für ein Chauvi...grauenhaft)

Allerdings wußte ich auf die oftmals gestellte Frage:"Was soll denn dann mit den 15-Jährigen geschehen, die aus der Hauptschule kommen und noch keine 18 sind?" auch keine Antwort.

Um Einiges zu erklären: Unser Beruf hängt vornehmlich mit Heben und dem Tragen schwerer Lasten zusammen. Deshalb (betreff 18 Jahre) ist für mich eine der Voraussetzungen, dass der Körper eine gewisse physische Reife hat. Klar wächst der Mensch bis ca. 24 Jahre, das weiß ich auch. Aber mit 14 oder 15 hat jemand beim Tragen von Zementsäcken wesentlich schlechtere Karten als mit 18. Jetzt gehn wir mal zum Pflasterlegen. Da sind ca. 100 m² pro Tag bei 3 Leuten eine Durchschnittszahl. Das bedeutet, dass da so an die 10 Tonnen Steine durch die Hände gehen. Die Biologie einer Frau ist dafür nicht gemacht. Wenn sie das eine längere Zeitlang durchzieht, kann sie irgendwann ihre Gebärmutter wegschmeißen.

Ich hatte mal so eine Art "Mannweib", die mich laufend gebettelt hat, ein 6-wöchiges Praktikum bei mir zu absolvieren. Letztlich habe ich dann nachgegeben, weil sie so hartnäckig war. Sie hats auch durchgehalten, Aber am Schluß gestand sie schon, dass sie froh war, dass es vorbei ist.

Was ich noch dazusagen muß, ist meine Einstellung, dass ein Lehrling oder ein Praktikant generell alles mitmacht und vor allem selbst macht, was der Arbeitsvorgang eben grade erfordert. Um beim Beispiel Zementsack zu bleiben: Der Lehrling wird nicht dazu verwendet, um auf der Baustelle jedem Kollegen den Zementsack brav vor die Füße zu legen, - aber er wird auch niemanden dazugestellt bekommen, der ihm den Zementsack trägt, den er für seinen Arbeitsablauf benötigt.

Ich hab jetzt Jahrzehnte nicht mehr ausgebildet, - nun, nach dem Erreichen bestimmter Ziele und der Überzeugung, dass man nach 50 Jahren an der Front doch einiges im Hirnkasten vorhält, was man den Jüngeren mitteilen kann, - zumal ich immer noch einen guten Draht zu Jugendlichen habe - habe ich umstrukturiert.

80 % der Belegschaft gehen nun stempeln, die paar Wenigen von den Besten habe ich mir behalten. Hängt auch damit zusammen, dass diese 80 % immer geglaubt haben, dass ich mir mit ihrer Arbeitskraft eine goldene Nase verdiene. Auf die Idee, dass ich das hauptsächlich mache, damit sie was zu Beißen haben, kamen sie gar nicht. Dass ich mit Expertisen, Bauüberwachungen und Fachberatungen wesentlich mehr - und vor allem leichter - verdiene, auch das kapieren sie nicht. Wie schön es ist, als Betrieb vom Sozialversicherungsträger in die Schublade "ferner liefen" gelegt zu werden, - auch das wissen sie nicht.

Dadurch - und nur dadurch - bin ich in der Lage, meinen "Traum" von der Art der Ausbildung so zu verwirklichen, wie ich mir das vorstelle. Wenn ich noch in der Tretmühle wäre, immer noch den Aufträgen nachzujagen, damit meine Heinis was zu tun haben den ganzen lieben Tag, - dann ginge das nicht.

So aber werde ich mein Pilotprojekt nächstes Jahr in Angriff nehmen, - was 10 Lehrlinge pro Jahr bedeutet. Das heißt, dass ich generell 30 Lehrlinge mit meinen Mitarbeitern zu betreuen habe, wenn man von drei Lehrjahren ausgeht.
Billige Arbeitskraft? Mitnichten. Die bekommen die beste und vor allem umfangreichste Ausbildung, die man sich vorstellen kann. Am Ende steht da nicht nur ein Facharbeiter, sondern bereits ein Vorarbeiter. Aber das kostet. Zumal es in RO keine Berufsschulen gibt und ich das alles (auch die Lehrer) selbst finanzieren muß.

Und jetzt kommt der Hammer: Ausbildungsvergütung - gibts nicht. Im Gegenteil: Der Spaß kostet bei mir ca. 50 € pro Monat. Und das drei Jahre lang. Dafür sind da auch Dinge dabei, die üblicheweise nicht dazugehören, - wie z.B. das Erlernen der deutschen Sprache, oder der Führerschein Klasse B.

Anmeldungen habe ich schon genügend, - und warum? Weil die Kerle dann mit ca. 1600 € pro Monat brutto anfangen, - und in spätestens 3 Monaten die Ausbildungskosten wieder kompensiert haben.

Klar, - alles kein Modell für Deutschland, - aber für mich und meine Vorstellungen. Die Zeiten werden schlechter und vor allem härter. Nur die Besten kommen durch und behaupten sich. Und die, die dann durch meine Hände gegangen sind, werden die Besten sein.

Warum erkläre ich das so ausführlich: Nicht das Geld ist bei einer Ausbildung ausschlaggebend, - aber die Qualität. Deswegen kann man die Asylanten nicht mit einem Lehrling vergleichen.

Und noch was, Olivia:
Auf die dämliche Auskunft, so ein junger Mensch könne doch auch ruhig mal eine Zeit lang ohne Versicherungen sein, bin ich gar nicht mehr eingegangen.

Ich geh doch davon aus, dass Du Deine Kinder liebst. Hoffentlich gehörst Du nicht zu denjenigen, die ihre Kinder so erziehen, dass sie trichterförmig in die Hände der Weißkittel getrieben werden. Meine Kinder wurden so erzogen - und haben sich in weiterer Folge so informiert und verhalten - dass sie genau wissen, was für ihr Wohlbefinden so wie ihre Gesundheit gut und was schlecht ist.

Natürlich kennen sie viele natürliche Methoden, - vor allem die Selbstbeobachtung. Der Zufall will es, dass ich die meisten Heilpflanzen und deren Wirkung kenne und auch anwende. Es sind schon mehr als 30 Jahre, seit dem ich keine KV mehr habe. Denn ich habe vor, weiterhin gesund zu bleiben, und ich weiß auch, wie ich das mache.

Es ist müßig, hier darüber zu sprechen, und es würde auch den Rahmen sprengen. Aber jeder, der will, kann sich informieren. Das Internet gibt alles her.

Vergiß niemals das geflügelte Wort, das man in Siebenbürgen kennt:

"Dir tut was weh, also geh halt zum Arzt, - der Arzt will ja auch leben...
Der Arzt schreibt dir dann ein Rezept, - mit dem geh zum Apotheker, denn der will ja auch leben...
Wenn du dann heimkommst, dann wirf die Tabletten schnell ins Klo, - denn selbst willst du ja auch leben...."

Das alles kann nur verrückt klingen, - stimmts?
Aber ich weiß, wovon ich spreche,
- Gruß Helmut

Einreiseerlaubnis je nach Bedarf der Wirtschaft und der Kommunen, -
Arbeitsbeschaffung in den Bereichen, wo es ohnehin kaum Geld gibt und
Ungelernte dort arbeiten könnten (die Immigranten bestehen ja zu über 90
% aus Ungelernten oder aus Quasi-Facharbeitern, die irgendeinen Wisch
vorlegen, der nicht einmal das Papier wert ist, auf dem es geschrieben
steht).

Es arbeiten dort in den üblen Jobs schon jede Menge türkisch- und russischstämmige, weil niemand diese Scheiss-Jobs machen will und das zu Recht. Eigentlich unglaublich im 21. Jahrhundert nach ca. 160 Jahren Industriegeschichte. Wo doch Roboter doch eigentlich schon praktisch alles können.
Schon 1959 gab es in Deutschland bereits wieder die ersten Arbeitslosen, nur 14 Jahren nach Weltkriegsende und der totalen Zerstörung Deutschlands! Das konnte man letztes oder vorletztes Jahr bei einem Bericht über ein Opel-Jubiläum bei einer Bilderstrecke nachlesen.
Die Gastarbeiter kamen sogar noch früher:

Hintergrund: Gastarbeiter im Westen - Das Wirtschaftswunder
Die ersten Gastarbeiter kommen aus Italien
Die italienische Regierung wendet sich im September 1954 an den deutschen Wirtschaftsminister Ludwig Erhard. Ihr Vorschlag: Um die italienische Wirtschaft und den übervölkerten Süden des Landes zu entlasten und gleichzeitig den Mangel an Arbeitskräften in Deutschland zu beheben, sollen 100.000 bis 200.000 Italiener zur Arbeit nach Deutschland geschickt werden. So wird am 20. Dezember 1955 das deutsch-italienische Anwerbeabkommen über die Vermittlung von 100.000 italienischen Arbeitern nach Deutschland unterzeichnet.
In den 1950er und 1960er Jahren kommen die ersten "Gastarbeiter" mit Sonderzügen nach Deutschland.
Nach dem Muster des deutsch-italienischen Anwerbeabkommens folgen ähnliche Vereinbarungen mit Spanien und Griechenland (1960), mit der Türkei (1961), mit Portugal (1964) und dem damaligen Jugoslawien (1968). Als im Herbst 1964 der millionste „Gastarbeiter“ ein Portugiese, nach Deutschland kommt, wird er freudig begrüßt und mit einem Moped beschenkt.
https://www.planet-schule.de/wissenspool/zu-hause-in-deutschland/inhalt/hintergrund/gas...

Gab es damals, als die Solidarität unter Arbeitern noch groß war, eigentlich große Streiks gegen das Lohndumping durch das Hereinholen von ausländischen Arbeitskräften?

Entlohnung: Nach deutschem Gesetz, Mindestlohn. Abzüglich Sozialabgaben,
abzüglich der Kosten für logistische Arbeitsüberwachung resp.
-einweisung, Dolmetscherkosten, Wohnraumbeschaffung sowie Miete, usw.
Verpflegen müssen sie sich selbst, - je nach ethnischer Zugehörigkeit.
Wenn sie dann irgendwo zwischen 3 und 4 € pro Stunde pro Monat
rechnerisch als Erlös haben, dann stellen sich manche die Frage, ob es
sich lohnt, tausende km von der Heimat entfernt zu leben, in einem fremden
Kulturkreis.

Wie gesagt die Schlepperkosten dürften auch beträchtlich bzw. als Kredit abzubezahlen sein. Eventuell später dann auch noch "Schutzbeträge"?
Wieviel Vermieter und Hotel- und Pensionsbesitzer in Deutschland werden jetzt wohl eine Flasche Sekt aufgemacht haben angesichts des Zustroms der vielen Menschen, die eine Unterkunft brauchen?
Wieviel verdient eine Hotelfachangestellte beim Betten beziehen, Tischdecken oder Geschirr spülen und wieviel eine Reinigungskraft in einem Beherbergungsbetrieb? Sind das wirklich 8,50 Brutto pro Stunde bzw. Netto die entsprechende Menge?

S. die Beiträge von Olivia und modesto:
http://www.dasgelbeforum.net/forum_entry.php?id=363473
http://www.dasgelbeforum.net/forum_entry.php?id=363492

Oder ist Dir die Ukraine und Russland egal?